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PERSONAL DE LIMPIEZA CENTRO RESIDENCIAL (BALLESOL PORVENIR)
Ballesol
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

DESCRIPCIóN En Ballesol, con más de 40 años de experiencia y más de 55 centros en toda España, trabajamos cada día para ofrecer a las personas mayores un entorno seguro, confortable y cuidado en cada detalle. Nuestro equipo, formado por más de 4.500 profesionales, comparte el compromiso de garantizar espacios que transmitan bienestar y calidad de vida. Por ello, buscamos incorporar un/a profesional de Limpieza en nuestro centro Ballesol Sevilla Porvenir que contribuya a mantener un entorno seguro, higiénico y acogedor, cuidando cada espacio para que nuestros y nuestras residentes se sientan como en casa. ¿Cuál será tu misión? Garantizar la higiene, el orden y la buena conservación de todas las instalaciones, favoreciendo un ambiente saludable, confortable y agradable para los residentes. Su labor diaria, discreta y constante, resulta esencial para asegurar el bienestar y la calidad de vida de las personas mayores. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL PUESTO Llevar a cabo las tareas de limpieza de habitaciones, baños y zonas comunes (salas de estar y salones, lugares de paso, despachos y salas de terapia, etc.) Velar por el correcto uso de los productos y materiales de limpieza, respetando los protocolos de seguridad e higiene establecidos. Comunicar de forma inmediata a su superior cualquier incidencia, desperfecto o anomalía detectada en el desarrollo de sus funciones. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal por sustitución de baja de larga duración. Jornada completa turnos rotativos de mañana (07:45 a 15:00h) y tarde (14:45 a 22:00h) de lunes a domingo con libranzas rotativas. ¡Nuevo sistema de libranzas que aumenta la frecuencia de los libres! Salario según convenio Incorporación inmediata Entorno de trabajo con propósito, donde tu labor tiene un impacto directo en la calidad de vida de las personas. Formación continua y desarrollo profesional, además de otras ventajas y beneficios por pertenecer a Grupo Santalucía. Colaboración con equipos multidisciplinares comprometidos y cercanos. En Ballesol, promovemos un entorno laboral inclusivo, respetuoso y libre de cualquier tipo de discriminación. Valoramos la diversidad en todas sus formas y garantizamos la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección, sin distinción de género, edad, origen étnico, orientación sexual, identidad de género, religión, discapacidad u otras características personales. Creemos que un equipo diverso y comprometido es clave para ofrecer una atención de calidad y humana a nuestros residentes. REQUISITOS Experiencia de entre 6 meses y 1 año en un puesto similar Valorable experiencia previa en tareas de limpieza en entornos sociosanitarios o residenciales, así como formación en el uso seguro de productos de limpieza y desinfección.

12 hora(s) 11 min(s) atrás
Personal de Limpieza (Incorporación inmediata)
NOIRRAC S.L
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

¿Buscas un trabajo dinámico y estable?En nuestra empresa de servicios buscamos incorporar un/a Operario/a de Limpieza para realizar servicios en las provincias de Sevilla, Huelva y Cádiz (con desplazamientos esporádicos a Córdoba, Granada y Málaga).No requerimos experiencia previa, ¡nosotros te enseñamos todo lo que necesitas saber!Tus funciones principales serán:Limpieza de mantenimiento en tiendas abiertas al público.Limpiezas en profundidad de fin de obra.Limpieza de apartamentos en obrasLimpieza de parkings de supermercados utilizando maquinaria específica (desbrozadora, etc.).Requisitos obligatorios:Carnet de conducir y coche propio (imprescindible para acudir a los puntos de encuentro o centros de trabajo).Disponibilidad para viajar por Andalucía Occidental y pernoctar fuera de casa de forma esporádica.Ganas de trabajar, compromiso y buena actitud en equipo.Qué ofrecemos:Sueldo diario: 67 € brutos por día trabajadoPlus de transporte: Se paga kilometraje los días que utilices tu coche propio para desplazarte al centro de trabajo.Horario principal: De lunes a viernes, principalmente en turno de mañana.Contrato: Duración según rendimiento y valía (puesto con continuidad).Facilidades: Para los desplazamientos más largos, disponemos de coche de empresa para el equipo siempre y cuando este disponible.Sueldo: 67,00€ al díaPreguntas para la solicitud:RESPONDA A LAS PREGUNTAS ENUMERANDOLAS. Se descartan a quien no las respondan1.¿Dispones de carnet de conducir y coche propio disponible para trabajar?2.¿Tienes disponibilidad total para viajar por Andalucía y pernoctar fuera de casa de forma esporádica (no suele ser lo común) en caso de ser necesario?3.El horario es principalmente de mañana de lunes a viernes, pero requerimos flexibilidad según el servicio. ¿Te viene bien este horario?4.¿Aceptas un sueldo de 67€ brutos/día + kilometraje si tu coche es el que va al centro de trabajo, y un contrato cuya continuidad dependerá directamente de tu rendimiento?Ubicación del trabajo: Empleo presencial

12 hora(s) 11 min(s) atrás
AGENTE COMERCIAL RECEPCIÓN LLAMADAS
NOVVA GESTION BRAND SL
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

En NOVVA conectamos a las personas con las mejores soluciones energéticas. ¿Te unes al equipo?Buscamos Asesores/as Comerciales para nuestra sede de Sevilla. Un puesto 100% orientado a la recepción de llamadas, donde tu talento comercial se traduce en comisiones sin techo y un horario pensado para tu conciliación.Tu principal objetivo será la venta de tarifas de luz y gas a través de la recepción de llamadas. Durante este proceso acompañarás al cliente, entenderás sus necesidades y le ofrecerás la mejor solución del mercado entre las principales comercializadoras con las que trabajamos.¿Cuáles serán tus funciones?Atención clientes: Recepción de llamadas entrantes de clientes interesados en contratar o mejorar su tarifa de luz y gas (sin puerta fría).Asesoramiento personalizado: Análisis de las necesidades de cada cliente para ofrecerle la mejor opción del mercado.Fidelización: Garantizar una atención de calidad que genere confianza en nuestra marca.Cierre de ventas: Gestión ágil del proceso de contratación de principio a fin.Orientación a resultados: Trabajar en equipo para alcanzar y superar los objetivos mensuales.¿Qué te ofrecemos en NOVVA?Estabilidad laboral: Contrato indefinido desde el primer día.Jornada intensiva de mañana: 30 horas semanales, de lunes a viernes de 09:00 a 15:00 h. ¡Tardes y fines de semana libres!Retribución atractiva: Salario base de 1.173,80 € brutos/mes (30h) + Comisiones sin límite (cuanto más cierras, más ganas).Cero venta en frío: Trabajas únicamente con llamadas entrantes de clientes con interés previo.Herramientas de nivel: CRM propio rápido e intuitivo para facilitarte el trabajo diario.Formación a cargo de la empresa: Capacitación inicial y continua (incluso si vienes de otro sector).Desarrollo profesional: Oportunidades reales de crecimiento en una empresa en plena expansión.¿Qué buscamos en ti?Estudios: Educación Secundaria ObligatoriaExperiencia: Mínimo 1 año en funciones comerciales o atención al cliente (se valorará positivamente la experiencia previa en venta telefónica o en el sector energético).Habilidades:-Excelentes dotes de comunicación y capacidad de persuasión.-Perfil motivado por la consecución de objetivos y la mejora de comisiones.-Agilidad en el uso de herramientas informáticas.-Buena actitud, proactividad y ganas de aprender.¿Por qué unirte al equipo NOVVA?Somos una empresa joven, independiente y dinámica en la que creemos que la excelencia y el bienestar laboral van de la mano. Contamos con un gran equipo donde tu trabajo cuenta y tendrás el espacio que necesitas para seguir creciendo profesionalmente.¿Aceptas el reto? ¡Inscríbete hoy mismo y te contactaremos para hablar sobre tu futuro en NOVVA!Tipo de puesto: Media jornada, Comisión, IndefinidoSueldo: A partir de 1.173,80€ al mesPreguntas para la solicitud:¿Te sientes cómodo trabajando con objetivos de venta y comisiones por resultados?¿Resides en Sevilla o alrededores y puedes desplazarte a nuestras oficinas en Nuevo Torneo?¿Tienes disponibilidad para incorporarte en horario de lunes a viernes de 9:00 a 15:00?¿Tienes experiencia previa en venta telefónica o atención al cliente? ¿Tienes experiencia previa en el sector energético (luz, gas o suministros)?¿Cuál es tu nivel de experiencia en gestión de clientes y cierre de ventas?Educación:Bachillerato (Deseable)Experiencia:Ventas en energía: 1 año (Deseable)Ubicación del trabajo: Empleo presencial

6 día(s) 12 hora(s) atrás
Auxiliar Administrativo/a Call Center - Hospital Viamed Santa Ángela
VIAMED
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

¿Tienes experiencia en atención y orientación a las personas y quieres formar parte de un equipo hospitalario donde tu trabajo marca la diferencia cada día? En Viamed Salud buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a que se incorpore al equipo de Call Center del Hospital Viamed Santa Ángela de la Cruz, ubicado en Sevilla. Tu misión será atender y gestionar las llamadas y solicitudes de nuestros pacientes, asegurando que el contacto sea claro, ágil y las solicitudes sean resueltas. ¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o similares. Valorable más de 1 año de experiencia en un puesto similar en el sector sanitario o en atención al cliente. Conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas. Orientación al paciente, trabajo en equipo, organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? Formación continua y desarrollo profesional en un grupo hospitalario en crecimiento. Un equipo cercano que te acompañará desde el primer día. Un entorno profesional y dinámico, donde tu trabajo marca la experiencia del paciente desde que llega. Jornada: completa Contrato: indefinido Si te llama la atención y se ajusta a tu perfil, ¡inscríbete en la oferta! Únete a Viamed, donde la calidad y el cuidado al paciente son nuestra prioridad. Viamed Salud promueve la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de género, orientación sexual, raza, discapacidad o cualquier otra condición.

6 día(s) 12 hora(s) atrás
Auxiliar Administrativo/a Call Center - Hospital Viamed Santa Ángela
Viamed Salud
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Sevilla Fecha de incorporación: 2026-11-23 Hospital Viamed Santa Ángela ¿Tienes experiencia en atención y orientación a las personas y quieres formar parte de un equipo hospitalario donde tu trabajo marca la diferencia cada día? En Viamed Salud buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a que se incorpore al equipo de Call Center del Hospital Viamed Santa Ángela de la Cruz, ubicado en Sevilla. Tu misión será atender y gestionar las llamadas y solicitudes de nuestros pacientes, asegurando que el contacto sea claro, ágil y las solicitudes sean resueltas. ¿Qué buscamos? Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o similares. Valorable más de 1 año de experiencia en un puesto similar en el sector sanitario o en atención al cliente. Conocimiento y manejo de herramientas ofimáticas. Valorable conocimientos de lengua cooficial (Catalán) Orientación al paciente, trabajo en equipo, organización y planificación. ¿Qué te ofrecemos? Formación continua y desarrollo profesional en un grupo hospitalario en crecimiento. Un equipo cercano que te acompañará desde el primer día. Un entorno profesional y dinámico, donde tu trabajo marca la experiencia del paciente desde que llega. Jornada: completa Contrato: indefinido Si te llama la atención y se ajusta a tu perfil, ¡inscríbete en la oferta! Únete a Viamed, donde la calidad y el cuidado al paciente son nuestra prioridad. Viamed Salud promueve la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todos los candidatos cualificados serán considerados sin distinción de género, orientación sexual, raza, discapacidad o cualquier otra condición. Viamed Viamed cuenta con más de 2,300 profesionales sanitarios altamente cualificados y formados en las últimas técnicas médicas. Se caracteriza por su enfoque en el trato humano y cercano con los pacientes, su equipamiento con tecnología médico-quirúrgica de última generación y su compromiso con la sostenibilidad medioambiental. Viamed Salud es uno de los grupos hospitalarios líderes en España, creado en 2001. Su amplísimo cuadro médico, la calidad y experiencia de sus profesionales, la innovación en sus técnicas y su vocación por el respeto y bienestar de sus pacientes le convierten en referencia en los servicios hospitalarios en España.

6 día(s) 12 hora(s) atrás
Data Architect
Fujitsu
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Job Description Data Architect Job Location: Sevilla Location Flexibility: Multiple Locations in Country Req Id: 13937 Posting Start Date: 11/1/26 At Fujitsu, our purpose is to make the world more sustainable by building trust in society through innovation. Founded in Japan in 1935, Fujitsu has been a pioneer in technology and innovation for decades. Today, as a world-leading digital transformation partner, we are committed to transforming business and society in the digital age. With approximately 130,000 employees across over 50 countries, Fujitsu offers a broad range of products, services, and solutions. We collaborate with our customers to co-create solutions that drive enterprise-wide digitalization while actively working to address social issues and contribute to the United Nations Sustainable Development Goals (SDGs). REQUIREMENTS Bachelor's degree in Information Technology, Computer Science, Telecommunications, Mathematics, Physics or a related field. At least 3 years of experience designing and implementing data architectures, preferably in cloud environments. Proven experience designing scalable, secure, resilient and cost-efficient data platforms. Strong understanding of data storage and processing architectures, including Data Lakes, Data Warehouses and Lakehouse architectures. Experience designing data integration, ingestion, transformation and processing solutions using ETL/ELT pipelines. Strong SQL skills and knowledge of data processing and querying technologies. Experience in data modelling, data quality, security, governance and lineage. Knowledge of cloud architectures and their core services for storage, processing, integration, security and monitoring. Ability to define technical architectures, evaluate and select technologies, and produce technical design documentation and standards. DESIRABLE QUALIFICATIONS Experience with data architectures on AWS, Microsoft Azure or Google Cloud Platform, particularly in data platform migration and modernisation projects. Hands-on experience with technologies such as Databricks, Snowflake, Microsoft Fabric, Apache Spark, Kafka, dbt, Trino, Apache Iceberg or similar tools. Familiarity with data cataloguing, lineage and governance tools such as OpenMetadata, Microsoft Purview or equivalent solutions. Knowledge of Infrastructure as Code (IaC), deployment automation, CI/CD practices, containerisation and orchestration tools. Experience designing Lakehouse architectures, object storage solutions and open table formats. Knowledge of semantic modelling, enterprise metrics definition and data integration with BI tools, advanced analytics and AI solutions. Experience defining reference architectures, design patterns, best practices and enterprise-wide technical standards. Ability to provide technical leadership to multidisciplinary teams and collaborate with development, infrastructure, security and data governance stakeholders. CERTIFICATIONS Microsoft Certified: Azure Data Engineer Associate. AWS Certified Data Analytics – Specialty. Microsoft Azure Fundamentals (AZ-900) or equivalent cloud fundamentals certifications. Certified Data Management Professional (CDMP), preferably Associate level or above. Technical certifications in Databricks, Snowflake, Google Cloud or other cloud data platforms. Certifications in cloud architecture, cloud security or Infrastructure as Code. At Fujitsu, we are committed to an inclusive recruitment process that values the diverse backgrounds and experiences of all applicants. We believe that hiring people from a wide variety of backgrounds makes us stronger, not because it's the right thing to do, but because it allows us to draw on a wider range of perspectives and life experiences. #Europe_Priority Relocation Supported: No Visa Sponsorship Approved: No

10 día(s) 12 hora(s) atrás
Administrativo auxiliar de báscula
Domestiko
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

El puesto de auxiliar de báscula resulta esencial para el buen funcionamiento de las operaciones logísticas y el control de acceso en las instalaciones de Alcalá de Guadaíra. La persona seleccionada se encargará del pesaje de mercancías y vehículos, asegurando que toda la documentación asociada quede correctamente registrada y actualizada. Se requiere una atención meticulosa al detalle y una coordinación constante con otros departamentos para facilitar un flujo eficiente de materiales. Las tareas diarias incluyen la interacción directa con conductores, clientes y proveedores, ofreciendo una atención clara y profesional. Además, se realizará el control administrativo de todas las entradas y salidas, elaborando los albaranes correspondientes y manteniendo un registro preciso de los movimientos. Es un entorno dinámico donde la precisión y la organización resultan clave para evitar cuellos de botella y garantizar que las operaciones se desarrollen sin contratiempos. El trabajo contribuye directamente a la optimización de la cadena de suministro interna, apoyando tanto al departamento de logística como al de operaciones. La persona debe ser capaz de trabajar bajo presión en momentos de alta actividad, manteniendo la calma y la eficiencia. Se ofrece un contrato temporal de seis meses, con jornada de lunes a viernes de 14:00 a 20:00 horas, incorporación inmediata y retribución según convenio colectivo del sector. Se requiere formación profesional de grado medio o superior en Gestión Administrativa, Transporte y Logística o una rama similar. Es imprescindible contar con experiencia previa de aproximadamente dos años desempeñando funciones administrativas o logísticas en un entorno operativo. Además, se valora el manejo competente de herramientas informáticas y programas de gestión específicos.

13 día(s) 12 hora(s) atrás
Auxiliar administrativo/a compras- Supply Chain Junior
Capgemini Engineering
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Job Description Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos pasando por soluciones contra incendios forestales, nuestro/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! ¿Cuál será tu rol? Gestionarás la cadena de suministro. Controlarás y planificarás la producción. Realizarás el seguimiento de pedidos. Resolverás incidencias. Tu perfil Requisitos Obligatorios: Estudios mínimos de grado medio Inglés avanzado (B2/C1) Requisitos Valorables: Experiencia en Excel y SAP Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, ¡queremos conocerte! Job Description - Grade Specific ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Trabajarás en un entorno donde se valora la confianza y la autonomía Campus virtuales: formación en GenAI, Cloud, Data, Sostenibilidad.... Catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo: Plan de Compensación Flexible (tickets guardería, seguro médico, tarjeta restaurante o subvención de comida, transporte, formación…) Modelo de teletrabajo híbrido y flexible. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año. FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días. Formación continua. Acceso a itinerarios de formación completos en nuestros Campus Virtuales (GenAI, Cloud, Data... ) con oportunidades de certificación. Tendrás acceso gratuito a plataformas como: Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas … Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física y mental. Participación en acciones de voluntariado y acción social con nuestros grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. Participación activa: podrás asistir a charlas, masterclasses, demos y retos como Tech4PositiveFutures o Innovation 4 All. Voluntariado: podrás participar en iniciativas impulsadas por la Fundación del grupo en sostenibilidad, diversidad e inclusión digital.' ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades: Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. #LI-AC31

13 día(s) 12 hora(s) atrás
Se busca operario/a de limpieza para oficinas y edificio.
Domestiko
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Se busca operario/a de limpieza para oficinas y zonas comunes de edificio. Salario según convenio. Imprescindible contar con certificado de discapacidad.

14 día(s) 12 hora(s) atrás
Personal de limpieza para Vitalia Rinconada (Sevilla)
Vitalia Home
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Fecha: 28 de octubre de 2026 Tipo de contrato: Jornada Completa Número de vacantes: 3 Horario: Turnos rotativos Duración: Temporal (duración indeterminada) Perfil y competencias: Vocación de servicio Don de gentes y empatía Capacidad de trabajo en equipo Buen comunicador Funciones: Limpieza de comedor-office. Con especial atención a los productos utilizados Realizar de las funciones propias de limpieza de habitación es y zonas comunes (camas, cambios de ropa, baños, ventanas, mobiliario) procurando ocasionar las menores molestias a los usuarios. Mantener siempre limpia y a punto la ropa de las personas usuarias, tanto la personal como la ropa de cama, toallas, etc. Comunicar las incidencias o anomalías observadas en el desarrollo de sus tareas Requisitos: No se precisa formación específica pero SI EXPERIENCIA previa en limpieza y a poder ser en hospitales, residencias, etc.

14 día(s) 12 hora(s) atrás
Administrativo/a de Servicios Generales
ANTEA PREVENCION
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Antea Prevención, dedicada a la prevención de riesgos laborales líder en su sector. Somos una de las 5 empresas más importantes de España en Prevención de Riesgos Laborales y Vigilancia De La Salud. Nuestro secreto... la cercanía y la digitalización de nuestro modelo de negocio. En la actualidad contamos con más de 100 delegaciones repartidas por todo el territorio nacional e insular. ¿Qué buscamos? Desde el Departamento de Recursos Humanos seleccionamos a los mejores y actualmente nos encontramos en búsqueda activa de un puesto de Administrativo/a de Servicios Generales, buscamos una persona organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar múltiples tareas de manera simultánea. Valoramos especialmente la iniciativa, la autonomía y la capacidad de anticiparse a los problemas y necesidades de la empresa. Funciones; Gestión de la flota de vehículos de la empresa. Gestión del mantenimiento de las delegaciones e instalaciones. Coordinación de obras y reformas necesarias en las distintas delegaciones. Gestión de pólizas e incidencias de seguros. ¿Qué ofrecemos?Remuneración negociable en función del perfil del candidato/a. Horario intensivo de 8:00 a 15:00 de lunes a viernes y una tarde de 16.00-19.00, ideal para conciliar con vida familiar y personal. Proyecto estable, desarrollo profesional.

16 día(s) 12 hora(s) atrás
Tecnico Informatico
Cibernet Soporte Tecnico Sl
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Las especialidades de C.S.T son el desarollo de soluciones y la integración de servicios informáticos profesionales destinados a todos los sectores y segmentos del mercado empresarial. Estas soluciones, elaboradas a través de nuestros Departamentos de CONSULTORÍA y SOPORTE TÉCNICO, pueden tener carácter multisectorial o especifico.CST puede dar cobertura tanto a pequeñas empresas de ámbito local, como a compañias con delegaciones en todo el territorio nacional. Tareas Administración y mantenimiento de servidores físicos y virtuales (Windows y/o Linux). Gestión de redes, sistemas de almacenamiento y copias de seguridad. Monitorización del rendimiento de los sistemas y resolución de incidencias. Implementación y mantenimiento de medidas de ciberseguridad (firewalls, antivirus, control de accesos, políticas de seguridad). Gestión de usuarios, permisos y directorios (Active Directory u otros). Actualización y parcheo de sistemas y aplicaciones. Soporte técnico de segundo nivel a usuarios internos. Colaboración en proyectos de mejora y evolución de la infraestructura IT. Requisitos Formación en Informática, Sistemas, Redes o similar. Experiencia previa mínimo de 2 años en un puesto similar. Conocimientos en administración de servidores (Windows Server y/o Linux). Conocimientos básicos o intermedios en ciberseguridad y protección de sistemas. Experiencia en redes (TCP/IP, VLAN, VPN, DNS, DHCP). Vehiculo propio

24 día(s) 12 hora(s) atrás
Personal de Limpieza (Incorporación inmediata)
NOIRRAC S.L
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

¿Buscas un trabajo dinámico y estable?En nuestra empresa de servicios buscamos incorporar un/a Operario/a de Limpieza para realizar servicios en las provincias de Sevilla, Huelva y Cádiz (con desplazamientos esporádicos a Córdoba, Granada y Málaga).No requerimos experiencia previa, ¡nosotros te enseñamos todo lo que necesitas saber!Tus funciones principales serán:Limpieza de mantenimiento en tiendas abiertas al público.Limpiezas en profundidad de fin de obra.Limpieza de apartamentos en obrasLimpieza de parkings de supermercados utilizando maquinaria específica (desbrozadora, etc.).Requisitos obligatorios:Carnet de conducir y coche propio (imprescindible para acudir a los puntos de encuentro o centros de trabajo).Disponibilidad para viajar por Andalucía Occidental y pernoctar fuera de casa de forma esporádica.Ganas de trabajar, compromiso y buena actitud en equipo.Qué ofrecemos:Sueldo diario: 67 € brutos por día trabajadoPlus de transporte: Se paga kilometraje los días que utilices tu coche propio para desplazarte al centro de trabajo.Horario principal: De lunes a viernes, principalmente en turno de mañana.Contrato: Duración según rendimiento y valía (puesto con continuidad).Facilidades: Para los desplazamientos más largos, disponemos de coche de empresa para el equipo siempre y cuando este disponible.Sueldo: 67,00€ al díaPreguntas para la solicitud:RESPONDA A LAS PREGUNTAS ENUMERANDOLAS. Se descartan a quien no las respondan1.¿Dispones de carnet de conducir y coche propio disponible para trabajar?2.¿Tienes disponibilidad total para viajar por Andalucía y pernoctar fuera de casa de forma esporádica (no suele ser lo común) en caso de ser necesario?3.El horario es principalmente de mañana de lunes a viernes, pero requerimos flexibilidad según el servicio. ¿Te viene bien este horario?4.¿Aceptas un sueldo de 67€ brutos/día + kilometraje si tu coche es el que va al centro de trabajo, y un contrato cuya continuidad dependerá directamente de tu rendimiento?Ubicación del trabajo: Empleo presencial

28 día(s) 12 hora(s) atrás
Operario de limpieza
Domestiko
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Se busca personal para realizar tareas de limpieza en Mairena del Aljarafe (Sevilla). Las funciones incluyen el barrido de la plaza principal, la recogida de papeleras y la limpieza de las escaleras de un edificio y su parking. Se ofrece un contrato laboral indefinido, con jornada parcial de 32 horas semanales, distribuidas de lunes a viernes en horario de 8:00 a 14:30. El salario mensual es de 1.183 euros. Se valorará experiencia previa en puestos similares, aunque no es imprescindible. El ambiente de trabajo es dinámico y se requiere responsabilidad para mantener los espacios limpios y ordenados. Es una oportunidad estable para quienes buscan un horario fijo de mañana y deseen formar parte de un equipo consolidado en la zona.

28 día(s) 12 hora(s) atrás
DEPENDIENTE/A CON CDO DE DISCAPACIDAD SEVILLA
Burger King
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

¡En Burger King® necesitamos de tu talento! Si quieres contribuir a que el fuego de nuestras parrillas no cese, ¡ahora es tu oportunidad! ¿Te gustaría trabajar en un entorno dinámico con oportunidades reales de hacer carrera profesional? ¡Has encontrado tu lugar! Seleccionamos personal preferente con Certificado de Discapacidad para nuestros restaurantes en Sevilla. ¿Qué necesitamos de ti? Habilidades para atender a nuestros clientes como nadie. Trabajar en equipo con el talento de nuestras cocinas. Ganas, ganas y más ganas de aprender, ¡nunca es suficiente! ¿Cómo será tu día a día en Burger King®? Atenderás a nuestros clientes y te encargarás del cobro en la caja. Cocinar nuestras hamburguesas para que todos nuestros clientes disfruten del auténtico sabor a la parrilla. Preparar pedidos para todos nuestros canales de venta: sala, take away y delivery. Tareas de reposición y limpieza en nuestros restaurantes. ¿Qué te ofrecemos a cambio? Plan de carrera: Posibilidad de realizarte en una gran empresa de restauración en plena expansión y desarrollo a nivel nacional. ¡Podrás llegar a gerente en poco más de un año si cumples con el plan estipulado y existe una vacante en alguno de nuestros establecimientos! Modalidad de contrato: Indefinido con diferentes tipos de jornadas. Horario: Turnos rotativos. Salario: Según convenio. Disfrutar de la Retribución Flexible de RB Europe (ticket restaurante, transporte, guardería), una plataforma llena de beneficios para que ahorres mensualmente. Beneficiarte de un pack de descuentos y experiencias solo por ser de RB Europe (descuentos de grupo y otras promociones). Si eres un/a auténtico/a fan del Whopper® y quieres formar parte de un proyecto laboral retador, ¡no dudes más y envíanos tu solicitud! En Burger King estamos comprometidos con la igualdad, y por ello promovemos ambientes de trabajo basados en el respeto a las personas, fomentando el desarrollo profesional de nuestros/as trabajadores/as garantizando en todo momento la igualdad de oportunidades. Nos preocupamos en ofrecer y mantener un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, orientación sexual, religión, etnia o cualquier otra circunstancia personal o social. Restaurant Brands Europe (RBE) En Restaurant Brands Europe (RBE) lideramos la restauración organizada en Europa con presencia en España, Portugal e Italia. Gestionamos más de 1.400 restaurantes y generamos más de 40.000 empleos, impulsando el crecimiento económico en los territorios donde operamos. Somos máster franquicia de Burger King® en España y Portugal, de Popeyes® en España e Italia, y de Tim Hortons® en España. Nuestro objetivo es seguir creciendo a través de restaurantes propios y franquiciados, reforzando nuestro compromiso con la innovación, la sostenibilidad y las comunidades en las que estamos plenamente integrados. En RBE creemos en las personas, en el talento y en crear oportunidades para todos. ¡Únete a nosotros y forma parte de una Compañía en constante crecimiento!

1 mes(s) 5 día(s) atrás
Auxiliar administrativo
Betzo
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

FuncionesRegistrar y revisar pedidos, albaranes y documentación de transporte.Introducir y actualizar información en las aplicaciones de gestión.Atender a clientes, proveedores y transportistas por teléfono y correo electrónico.Realizar el seguimiento de entregas e incidencias.Apoyar en la revisión de documentación para facturación.Organizar y archivar documentos, en coordinación con tráfico y almacén.RequisitosFormación en Administración o experiencia en un puesto similar.Manejo de correo electrónico, Excel y herramientas informáticas.Capacidad de organización, atención al detalle y cumplimiento de plazos.Comunicación clara y disposición para trabajar en equipo.Sueldo: 24,00€-35,00€ la horaUbicación del trabajo: Viajes periódicos

1 mes(s) 7 día(s) atrás
Senior Supply Planner – EMEA
NextPower
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Job Description: Senior Supply Planner – EMEA Location: Madrid, Spain Reports to: Senior Manager, Supply Planning Position Overview The Senior Supply Planner – EMEA is responsible for developing and managing the supply plan for assigned suppliers, commodities, projects and products across the EMEA region. The role translates demand, project requirements, sales orders, forecasts and inventory needs into executable supply plans. It ensures visibility of material availability, supplier capacity, lead times, allocations, inventory levels and supplier commitments, identifying risks that may affect project execution or customer delivery. The Senior Supply Planner manages complex supply issues, including supplier delays, capacity constraints, material shortages, inventory risks and planning exceptions. The role coordinates recovery actions with suppliers and internal stakeholders, ensuring clear ownership, committed dates and timely escalation when required. The role directly protects revenue, enables project execution, and strengthens supplier partnerships critical to Nextpower’s growth in the renewable energy sector. The role works closely with Sourcing, Procurement, Program Management, Delivery Management, Logistics, Quality, Engineering, Operations and Finance. It requires a high level of autonomy, analytical capability and stakeholder management to balance competing priorities, protect delivery commitments and improve supplier performance. The Senior Supply Planner will regularly engage with senior and executive-level leaders at strategic suppliers and will lead escalations when supplier performance, capacity, or delivery commitments place customer projects or business objectives at risk. Key Responsibilities 1. Supply Planning and Allocation Management Own the supply plan for assigned suppliers, commodities, projects, and products across EMEA. Translate customer demand, project schedules, sales orders, forecasts, inventory requirements, and business priorities into executable supply plans Manage supplier allocations based on demand, capacity, supplier agreements, inventory levels, lead times, and business priorities. Ensure timely release, confirmation, and execution of regular, supplemental, and additional sales-order allocations. Analyze item-level demand, supply, capacity, inventory, open purchase orders, and supplier commitments to identify risks and required actions. Balance competing customer, project, regional, and commercial priorities while protecting critical milestones. Coordinate supply planning for NPI, product transitions, engineering changes, ramp-ups, ramp-downs, and end-of-life activities. 2. Complex Constraint and Supply Risk Resolution Lead the resolution of complex and time-sensitive supply constraints affecting customer deliveries, project milestones, revenue, or contractual commitments. Identify the root causes of supplier delays, shortages, capacity constraints, raw-material limitations, quality issues, logistics disruptions, BOM discrepancies, and planning-data inaccuracies. Quantify the operational, financial, customer, and project impact of each supply risk. Develop clear recovery strategies, including revised production schedules, capacity increases, alternate sources, priority allocations, partial shipments, inventory reallocation, premium freight, and other mitigation options. Establish recovery plans with defined actions, owners, milestones, supplier commitments, and escalation points. Drive recovery plans to closure and verify that corrective actions have produced sustainable results. Challenge incomplete, unrealistic, or unsupported supplier commitments and require fact-based recovery plans. Provide early warnings to Delivery Managers, Program Managers, and senior leadership when supply risks may impact project schedules, customer commitments, liquidated damages, penalties, or revenue recognition. Maintain an active risk register and ensure that unresolved issues receive the appropriate level of visibility and escalation. 3. Supplier Performance and Relationship Management Serve as the primary planning point of contact and internal coordination lead for assigned suppliers. Manage supplier relationships with a clear focus on delivery performance, accountability, transparency, and continuous improvement. Establish regular communication routines with supplier planning, operations, commercial, and executive teams. Lead weekly supplier reviews covering purchase-order status, production progress, raw materials, capacity, quality, forecast, logistics, and delivery risks. Monitor supplier performance using metrics such as On-Time Delivery, schedule adherence, confirmation accuracy, capacity attainment, backlog aging, response time, and recovery-plan performance. Drive sustained improvement in supplier OTD through structured root-cause analysis, corrective actions, and executive-level follow-up. Represent Supply Planning in supplier Quarterly Business Reviews and present performance trends, risks, recovery requirements, and improvement expectations. Engage directly with senior and executive-level supplier leaders when performance issues cannot be resolved through normal operating channels. Build executive alignment with suppliers around capacity commitments, prioritization, escalation paths, investment requirements, and long-term delivery performance. Partner with Procurement and Sourcing to support supplier negotiations, capacity commitments, commercial escalations, supplier development, and business-continuity actions. 4. Executive Escalation and Cross-Functional Leadership Lead escalations involving major supplier delays, critical shortages, capacity constraints, repeated OTD failures, quality disruptions, or project-threatening risks. Prepare concise, fact-based executive updates summarizing the issue, business impact, root cause, recovery plan, decisions required, and next steps. Facilitate alignment among internal senior leaders, supplier executives, and cross-functional teams. Ensure escalations result in clear decisions, accountable owners, committed dates, and measurable outcomes. Influence stakeholders across functions and organizations without relying solely on formal authority. Represent Supply Planning in executive project reviews, supplier escalations, operational reviews, and business-planning forums. Ensure that critical decisions are communicated quickly and accurately throughout the value chain. 5. Stakeholder and Project Collaboration Partner closely with Procurement, Sourcing, Program Management, NPI, Logistics, Quality, Delivery Management, Operations, Finance, and Engineering. Provide Delivery Managers with timely visibility into material readiness, supplier commitments, constraints, risks, and recovery actions. Coordinate internal actions required to resolve supplier issues and prevent delays. Support project launches by validating BOM readiness, supplier capacity, production readiness, lead times, logistics requirements, and material availability. Participate in S&OP, demand-review, supply-review, strategic-planning, and executive operating reviews. Ensure planning decisions are aligned with customer commitments, revenue goals, inventory targets, and regional business priorities. 6. Planning Systems, Data, and Reporting Ensure the accuracy and integrity of supplier, item, capacity, forecast, purchase-order, inventory, logistics, and delivery data. Maintain reliable planning parameters, including lead times, minimum order quantities, order multiples, capacity assumptions, supplier calendars, and safety-stock requirements. Use Anaplan, ERP systems, Excel, Power Query, Power Pivot, Solver, and other analytical tools to improve planning visibility and decision-making. Support planning-system enhancements, testing, adoption, master-data improvements, and process transformation. Develop executive-ready reports and dashboards covering supply risks, supplier performance, material readiness, recovery plans, capacity, and delivery outlook. Provide fact-based analysis and recommendations to support timely business decisions. 7. Process Excellence and Capability Development Standardize and improve supply-planning, supplier-review, escalation, recovery-plan, and material-readiness processes across EMEA. Lead continuous improvement initiatives focused on improving OTD, reducing shortages and expediting, increasing supplier responsiveness, and improving planning accuracy. Develop standard work, escalation playbooks, risk-management routines, and supplier-performance reviews. Conduct lessons-learned reviews after major disruptions and ensure corrective actions are implemented. Share best practices across regions, commodities, suppliers, and planning teams. Mentor other planners and serve as a subject-matter expert in supply planning and supplier recovery management. Key Performance Indicators Supplier On-Time Delivery and schedule adherence. Material readiness against customers and project milestones. Closure rate and effectiveness of supplier recovery plans. Reduction in shortages, late deliveries, expedites, and unresolved supply risks. Speed and quality of escalation response. Accuracy of supplier commitments and planning data. Capacity-risk identification and mitigation effectiveness. Performance of NPI ramp-up, ramp-down, and product transitions. Inventory availability and inventory-health performance. Stakeholder satisfaction and responsiveness. Sustainable improvement in supplier performance following corrective actions. Required Qualifications Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Engineering, Operations, Business, or a related field. 8–10 years of experience in supply planning, materials planning, production planning, supplier management, or a related function. Experience in manufacturing, industrial products, renewable energy, solar, or complex project-based supply chains. Demonstrated experience resolving complex supplier constraints, delays, shortages, capacity issues, and delivery risks. Experience developing and leading supplier recovery plans through closure. Experience engaging with senior or executive-level supplier and internal leadership. Strong knowledge of MRP, supply planning, capacity planning, inventory management, supplier performance, and production lead times. Experience with S&OP, demand planning, supply reviews, and strategic planning. Expert Microsoft Excel skills, including Power Query, Power Pivot, Solver, data modeling, and advanced analytics. Experience with ERP and supply-planning systems; Anaplan experience is highly desirable. Excellent analytical, problem-solving, influencing, communication, and presentation skills. Demonstrated ownership, urgency, resilience, and ability to drive results in a high-pressure environment. Fluency in English required; additional European languages are an advantage. Preferred Qualifications Master’s degree in Supply Chain Management, Operations, Engineering, Business, or a related field. APICS CPIM, CSCP, or equivalent certification. Experience with supplier QBRs, executive escalations, supplier development, NPI, and strategic capacity planning. Experience with solar tracker components, steel products, castings, electromechanical assemblies, foundations, or engineered-to-order products. Experience with Power BI, advanced supply-chain analytics, and dashboard automation. Experience managing suppliers and supply plans across multiple countries and manufacturing locations. Leadership Expectations The successful candidate will: Take end-to-end ownership of supply risks, supplier commitments, escalations, and recovery plans. Act with urgency when customer, project, or revenue commitments are at risk. Lead difficult conversations with suppliers and internal stakeholders. Escalate early, clearly, and at the appropriate leadership level. Build credibility with supplier executives through facts, preparation, consistency, and follow-through. Convert complex problems into clear decisions and executable action plans. Maintain accountability until risks are fully resolved and performance is sustained. Demonstrate integrity, customer focus, teamwork, resilience, and commitment to continuous improvement. At Nextpower, we are driving the global energy transition with an integrated clean energy technology platform that combines intelligent structural, electrical, and digital solutions for utility-scale power plants. Our comprehensive portfolio enables faster project delivery, higher performance, and greater reliability, helping our customers capture the full value of solar power. Our talented worldwide teams are redefining how solar power plants are designed, built, and operated every day with smart technology, data-driven insights, and advanced automation. Together, we’re building the foundation for the world’s next generation of clean energy infrastructure. We are Nextpower

1 mes(s) 8 día(s) atrás
MSR Oncology Breast Cancer (Andalucía)
Pfizer
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Medical Affairs Scientist /Medical Scientific Relations (MAS/MSR) function is responsible to create scientific partnership with local KOLs through a qualified approach that results in access and advocacy based on scientific evidence. In addition, he/she is the point of accountability for medical and scientific issues and initiatives related to therapeutic area. Medical Affairs Scientist / MSR (MAS/MSR) is accountable for developing and executing the country medical plan at local level that supports the strategic operating goals for the business. Main responsibilities: Develop and consolidate a network of relationships with the KOL and Scientific Institutions at the local level, sharing the wealth of knowledge and technical skills in order to support the scientific and medical leadership of the company. Be the in-field medical expert in the area of oncology tumours. Facilitate medical and scientific field intelligence, to know investigators/potential investigators, understand competitive research activities in active or planned study sites, generate insights from investigators and identify opportunities for collaborations with key institutions and KOL leaders at local level. Plans and executes local medical scientific strategic plans, as per their specialty role. Provide in country support for therapeutic areas. Promote to KOLs medical activities developed at the central level (e.g. medical education programs, congress, among others) to support the implementation of scientific strategies in their own territory. Observation and assessment of competitor drugs. Attend relevant scientific meetings and Conferences. Lead medical to medical communications in the field. Disseminate scientific information to scientific community through 'Medical to Medical communication' (individual meetings and group), in line with company procedures. Preparation of scientific talks and presentations. Ensure that new clinical data on Pfizer medicine are promptly disseminated in the most accurate manner, compliant with the label of the product. Ensure a strong medical and scientific presence for Pfizer in investigational sites and key scientific centers: Provide scientific and technical leadership to ensure professional and credible relationships with investigators. Internal discussion of research grants proposal with above country medical team Provide support for adequate independent sponsored research, non-interventional studies and research grants planning and management. Facilitation of clinical research and interventional phase 1-4 trials with Pfizer drugs. Management of post-marketing studies (clinical trials, observational /pharmacoepidemiological studies. Work in close collaboration with internal colleagues Support promotional activities on regional KOLs and Scientific Societies including active preparation and participation in symposia, opinion leaders’ meetings and advisory boards. Aligns, supports and contributes to different internal stakeholders. Support internal training of customer facing commercial colleagues, enhancing their knowledge, and understanding of clinical data and our medicines. Provide scientific input to the cross functional team and contributes to company’s plans through actionable customers’ medical insights. Keep internal activities, field interactions, and M2M communications correctly tracked through periodic reports. Ensures conduct all of work in compliance with Pfizer internal policies and European / local regulation, codes of conduct and accepted standards of best practice in all activities and interactions (research, communications, unsolicited queries on off label use of drugs, …) Education, Skills and Professional Experience Degree in Health Sciences. MD, MBA, PhD and/or expertise in Oncology strongly desired. Strong skills in artificial intelligence and ability to apply AI tools to enhance scientific, medical and operational activities. Background/clinical experience with Epidemiology, Oncology, Immunology, Clinical Trials, molecular biology, translational medicine preferred. Previous experience as MSL/MSR desired, and Oncology and local environment knowledge preferred. Fluency in English Excellent interpersonal, written and verbal, communication skills (scientific and non-scientific) Previous experience in medical writing, submission of papers to peer review papersStrong customer orientation, science based.Project management skills and capacity to work under strict deadlinesDemonstrated ability to effectively work in a multi-functional team and good teamwork spiritDemonstrated ability to rapidly adopt and utilize new digital technology and other resources with medical customers and record medical interactionsWorking knowledge of Regulatory Affairs, Drug Safety, Legal and compliance.Computer skills Willingness to travel as it is a field-based role. Possesses valid driver’s license. Ideally, you also have: Good understanding of the local healthcare environment at national and regional level Good understanding of drug development, clinical research, medical decision making and health environment Good knowledge of pharmacovigilance and regulatory legislation and how it impacts the product portfolio Good knowledge of drug development processes Good understanding of Clinical Research Additional InformationType of position: Full time, regularRegional-based; position based in AndalucíaEuropean work permit necessaryNO Relocation package availablePlease send CV and cover letter in English #LI-PFE This role is posted in multiple locations. If you are applying for the role in an secondary job posting location where pay transparency regulations apply, your Talent Advisor will share the local pay information with you during the first interview. Purpose Breakthroughs that change patients' lives... At Pfizer we are a patient centric company, guided by our four values: courage, joy, equity and excellence. Our breakthrough culture lends itself to our dedication to transforming millions of lives. Digital Transformation Strategy One bold way we are achieving our purpose is through our company wide digital transformation strategy. We are leading the way in adopting new data, modelling and automated solutions to further digitize and accelerate drug discovery and development with the aim of enhancing health outcomes and the patient experience. Flexibility We aim to create a trusting, flexible workplace culture which encourages employees to achieve work life harmony, attracts talent and enables everyone to be their best working self. Let’s start the conversation! Equal Employment Opportunity We believe that a diverse and inclusive workforce is crucial to building a successful business. As an employer, Pfizer is committed to celebrating this, in all its forms – allowing for us to be as diverse as the patients and communities we serve. Together, we continue to build a culture that encourages, supports and empowers our employees. Disability Inclusion Our mission is unleashing the power of all our people and we are proud to be a disability inclusive employer, ensuring equal employment opportunities for all candidates. We encourage you to put your best self forward with the knowledge and trust that we will make any reasonable adjustments to support your application and future career. Your journey with Pfizer starts here! Pfizer endeavors to make www.pfizer.com/careers accessible to all users. If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process and/or interviewing, please email disabilityrecruitment@pfizer.com. This is to be used solely for accommodation requests with respect to the accessibility of our website, online application process and/or interviewing. Requests for any other reason will not be returned. Se valorarán las candidaturas que puedan aportar certificados oficiales de discapacidad. To learn more about acceptable and prohibited uses of AI during the recruitment process, please review our candidate AI-use guidelines available on Pfizer Careers. Medical

1 mes(s) 15 día(s) atrás
MSR Oncology Hematology (Andalucía)
Pfizer
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Job Description Medical Affairs Scientist /Medical Scientific Relations (MAS/MSR) function is responsible to create scientific partnership with local KOLs through a qualified approach that results in access and advocacy based on scientific evidence. In addition, he/she is the point of accountability for medical and scientific issues and initiatives related to therapeutic area. Medical Affairs Scientist / MSR (MAS/MSR) is accountable for developing and executing the country medical plan at local level that supports the strategic operating goals for the business. Main responsibilities: Develop and consolidate a network of relationships with the KOL and Scientific Institutions at the local level, sharing the wealth of knowledge and technical skills in order to support the scientific and medical leadership of the company. Be the in-field medical expert in the area of hematology tumours Facilitate medical and scientific field intelligence, to know investigators/potential investigators, understand competitive research activities in active or planned study sites, generate insights from investigators and identify opportunities for collaborations with key institutions and KOL leaders at local level Plans and executes local medical scientific strategic plans, as per their specialty role. Provide in country support for therapeutic areas. Promote to KOLs medical activities developed at the central level (e.g. medical education programs, congress, among others) to support the implementation of scientific strategies in their own territory Observation and assessment of competitor drug Attend relevant scientific meetings and Conferences Lead medical to medical communications in the field Disseminate scientific information to scientific community through 'Medical to Medical communication' (individual meetings and group), in line with company procedures Preparation of scientific talks and presentations. Ensure that new clinical data on Pfizer medicine are promptly disseminated in the most accurate manner, compliant with the label of the product. Ensure a strong medical and scientific presence for Pfizer in investigational sites and key scientific centers: Provide scientific and technical leadership to ensure professional and credible relationships with investigators Internal discussion of research grants proposal with above country medical team Provide support for adequate independent sponsored research, non-interventional studies and research grants planning and management. Facilitation of clinical research and interventional phase 1-4 trials with Pfizer drugs. Management of post-marketing studies (clinical trials, observational /pharmacoepidemiological studies Work in close collaboration with internal colleagues Support promotional activities on regional KOLs and Scientific Societies including active preparation and participation in symposia, opinion leaders’ meetings and advisory boards Aligns, supports and contributes to different internal stakeholders. Support internal training of customer facing commercial colleagues, enhancing their knowledge, and understanding of clinical data and our medicines Provide scientific input to the cross functional team and contributes to company’s plans through actionable customers’ medical insights. Keep internal activities, field interactions, and M2M communications correctly tracked through periodic reports Ensures conduct all of work in compliance with Pfizer internal policies and European / local regulation, codes of conduct and accepted standards of best practice in all activities and interactions (research, communications, unsolicited queries on off label use of drugs, …) Education, Skills and Professional Experience Degree in Health Sciences MD, MBA, PhD and/or expertise in Oncology strongly desired. Previous experience as MSL/MSR desired, and Oncology/hematology local environment knowledge preferred Fluency in English required Background/clinical experience with Epidemiology, Oncology, Immunology, Clinical Trials, molecular biology, translational medicine preferred Excellent interpersonal, written and verbal, communication skills (scientific and non-scientific) Previous experience in medical writing, submission of papers to peer review papers Strong customer orientation, science based Project management skills and capacity to work under strict deadlines Demonstrated ability to effectively work in a multi-functional team and good teamwork spirit Demonstrated ability to rapidly adopt and utilize new digital technology and other resources with medical customers and record medical interactions Working knowledge of Regulatory Affairs, Drug Safety, Legal and compliance Computer skills Interest and knowledge on innovation, as artificial intelligence (AI), digital environment, statistics... Willingness to travel as it is a field-based role. Possesses valid driver’s license Ideally, you also have: Good understanding of the local healthcare environment at national and regional level Good understanding of drug development, clinical research, medical decision making and health environment Good knowledge of pharmacovigilance and regulatory legislation and how it impacts the product portfolio Good knowledge of drug development processes Good understanding of Clinical Research Additional Information Type of position: Full time, regular Regional-based; position based in Andalusia European work permit necessary NO Relocation package available Please send CV and cover letter in English #LI-PFE This role is posted in multiple locations. If you are applying for the role in an secondary job posting location where pay transparency regulations apply, your Talent Advisor will share the local pay information with you during the first interview. Purpose Breakthroughs that change patients' lives... At Pfizer we are a patient centric company, guided by our four values: courage, joy, equity and excellence. Our breakthrough culture lends itself to our dedication to transforming millions of lives. Digital Transformation Strategy One bold way we are achieving our purpose is through our company wide digital transformation strategy. We are leading the way in adopting new data, modelling and automated solutions to further digitize and accelerate drug discovery and development with the aim of enhancing health outcomes and the patient experience. Flexibility We aim to create a trusting, flexible workplace culture which encourages employees to achieve work life harmony, attracts talent and enables everyone to be their best working self. Let’s start the conversation! Equal Employment Opportunity We believe that a diverse and inclusive workforce is crucial to building a successful business. As an employer, Pfizer is committed to celebrating this, in all its forms – allowing for us to be as diverse as the patients and communities we serve. Together, we continue to build a culture that encourages, supports and empowers our employees. Disability Inclusion Our mission is unleashing the power of all our people and we are proud to be a disability inclusive employer, ensuring equal employment opportunities for all candidates. We encourage you to put your best self forward with the knowledge and trust that we will make any reasonable adjustments to support your application and future career. Your journey with Pfizer starts here! Pfizer endeavors to make www.pfizer.com/careers accessible to all users. If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process and/or interviewing, please email disabilityrecruitment@pfizer.com. This is to be used solely for accommodation requests with respect to the accessibility of our website, online application process and/or interviewing. Requests for any other reason will not be returned. Se valorarán las candidaturas que puedan aportar certificados oficiales de discapacidad. To learn more about acceptable and prohibited uses of AI during the recruitment process, please review our candidate AI-use guidelines available on Pfizer Careers. Medical

1 mes(s) 15 día(s) atrás
RECEPCIÓN Y CAPTACIÓN RESTAURANTE
NOMADAS VEJER
1 - 2 Años
€ No Revelado
Sevilla

Recepción + Captación Restaurante – Sevilla CentroBuscamos incorporar a nuestro equipo una persona dinámica, responsable y con facilidad para tratar con el público, para un puesto que combina funciones de captación de clientes para restaurante y atención a huéspedes de los alojamientos turísticos que tenemos ubicados en la Calle Hernando Colón (Arco de la Seda y Lukanda)El horario se concentrará principalmente de jueves a domingo.FuncionesRestauranteCaptación activa de clientes en la entrada del restaurante.Presentación del establecimiento y apoyo para conseguir una buena ocupación de mesas.Recepción y atención inicial de los clientes.Alojamientos turísticosRecepción de los huéspedes que lleguen al hotel durante su turno.Atención y resolución de dudas o pequeñas incidencias.Apoyo a los huéspedes alojados en dos edificios cercanos con acceso mediante códigos.Envío durante el fin de semana de enlaces de registro, indicaciones de llegada e instrucciones de acceso.Comunicación y coordinación con el equipo ante cualquier incidencia.¿Qué buscamos?Persona extrovertida, comunicativa y con buena actitud comercial.Responsable, organizada y resolutiva.Buen trato con el cliente.Capacidad para trabajar con autonomía.Manejo habitual de WhatsApp, correo electrónico y herramientas digitales.Inglés necesario para la atención a huéspedes extranjeros.Disponibilidad principalmente de jueves a domingo.Se valorará experiencia en restauración, recepción, turismo, ventas o atención al cliente.Se valorará el conocimiento de otros idiomas.OfrecemosPuesto estable y dinámico en el centro de Sevilla.Trabajo variado, combinando restauración y alojamientos turísticos.Incorporación a un equipo con experiencia en el sector.40 horas semanales.Horario miércoles - domingo.Salario según convenioIncorporación: OctubreSueldo: 1.300,00€-1.400,00€ al mesBeneficios:Opción a contrato indefinidoUbicación del trabajo: Empleo presencial

1 mes(s) 18 día(s) atrás

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